組織で働く方へ
超多忙の時に、時間を区切る
やる事がいっぱいあって、時間が全然足りなくて…。 休んでいる暇なんかなくて、昼食なんかもパパっと済ませちゃう。 あります、そんなこと。 そんな日が1日か2日で終わるとわかっていて、心身が超余裕ならよいのでしょうが、 まだ […]
選挙に想う：意見を貫く、敗れても生きる
多数決の世の中ですから、結論はマジョリティの意見。 マイノリティの意見は反映されず、苦しい、悔しい、残念…。 「みんながどうでも、わたしはこう」って、ハッキリしていて健康だと思う。 マジョリティとして生きているって、 そ […]
部下からの𠮟責に、恐れず向き合おう
部下から激しく叱責される。 部下の言うことは、そのとおりだと、なるほどなぁと思う。 わたしが上司として未熟なんだと、申しわけなく思い、情けなくなる…悲しくなる… けれども、あいつが怖くてしかたがない。 そこまで言われる筋 […]
早期・希望退職募集で悩む方へ
あなたの会社で、早期退職や希望退職が募集され、 あなたやあなたのご家族がその対象になった方。 退職すべきか否かの決断は、どうぞ慎重になさってください。 退職により何が変わるか。退職しなければどうなるのか。 金銭面・生活面 […]
働くあなた、自分のケアもお仕事です（全国労働衛生週間）
10月1～7日は「全国労働衛生週間」（厚労省）。 スローガンは、「推してます みんな笑顔の 健康職場」だそうです。 普段は自分の健康をなかなか振り返れない…そんな方は、 「自分の健康維持・管理は大事な仕事なんだ」 と考え […]
我が半生、引退・Nextキャリアも、自分が決める
来年4月、65歳までの従業員の雇用確保は企業の義務となります（改正高齢者雇用安定法）。 また、「70歳定年」時代が来る可能性が一部で指摘されているようです。これらは、 寿命と健康寿命の延伸、年金財政や日本経済は厳しさなど […]
組織人の葛藤：正しいこと？／嫌われないこと？
想定してください。 あなたは、ある問題に対して組織の方針を決める場面に、今から参加します。 既に、あなたには薄々分かっていることがあります。 あなたの推す方針は、他のメンバーたちと反しています。 そして、他のメンバーたち […]
会社の半期締、キャリアの観点で振り返りたい
多くの会社では、9月は半期の締めとなりましょう。 あと1カ月間で、やり残したことをやらねばなりませんね。 そうして決算、人事評価で、この半年を振り返ることとなります。 あれができていない、これは不十分だったと減点したり、 […]
退職したいけど無理…とあきらめている方へ
退職したいと考えている方の中には、 したいけどできない…とあきらめている方も多いでしょう。 退職するか・しないか、どちらの選択が良いか悪いかは誰にもわかりませんが、 「無理、退職なんかできない」といったあき […]
働く家族の調子が悪そうと気づいたら。
こころの不調は、本人には案外気づきにくいものです。気づいたとしても、 それどころではない、家族に心配かけたくないと思って、平気だと自分にまで嘘をつきます。 自然に復調すればよいですのですが…、そんな賭けに出ることをしない […]